これを実現するための行政手法として、具体的に下記の業務を行っています。
１．事業場に対する臨検監督指導（立入調査） ２．労働災害が発生した場合の原因の調査究明と再発防止対策の指導 →療養補償給付・休業補償給付など ３．重大な法違反事案等についての送検処分 ４．使用者等を集めての説明会の開催等 ５．申告・相談等に対する対応等・・・労働者を雇った時の、労働保険保健関係成立届、 労働保険概算保険料/確定保険料申告書の提出 及び保険料の支払い（労災保険の加入）
